Início Empresarial Replan em constante desenvolvimento junto com Paulínia

Replan em constante desenvolvimento junto com Paulínia

Desde a sua inauguração em 12 de maio de 1972, a Replan não para de crescer e se desenvolver. A cidade de Paulínia foi escolhida estrategicamente pela Petrobras para a construção do que é hoje a maior refinaria do Brasil.
Os investimentos na Refinaria de Paulínia da ordem de US$ 3,5 bilhões estão previstos em obras de modernização e ampliação, que representam inovação tecnológica, com aumento de 5% na produção, envolvendo a otimização e implantação de processos ambientalmente relevantes, produzindo combustíveis mais limpos.
As obras de modernização estão programadas até 2013 e trarão benefícios ambientais e econômicos para a região, além de gerar empregos diretos e indiretos. O objetivo da Companhia em investir na modernização das refinarias é produzir diesel e gasolina com menores teores de enxofre. Com a modernização a Replan também construíra novas unidades e implementará melhorias nas instalações existentes, que ampliarão sua capacidade para 415 mil barris/dia (66.000 m3/dia).
Além disso, promoverá a criação de aproximadamente 6.000 empregos diretos, que movimentarão a economia da região e contribuirão para o fortalecimento da indústria nacional de petróleo e gás.
Com uma carteira de combustíveis mais limpos a Petrobras, além de colaborar com o crescimento e do desenvolvimento da região aumenta sua competitividade no mercado internacional.
Todas essas atuações de ampliação e modernização da Replan caminham juntas com ações de Responsabilidade Social e Ambiental. “A Petrobras tem promovido ações de forma sistêmica e monitorada na comunidade buscando o desenvolvimento local e a inclusão social através de uma gestão integrada, ética e transparente dos seus negócios e atividades, contribuindo para o desenvolvimento sustentável e a melhoria da qualidade de vida da população”, afirma Ralph Calabresi Villa, Gerente de Comunicação da Refinaria de Paulínia – Replan
Na área de atuação da Refinaria os investimentos totalizaram R$ 7,7 milhões em 2009, nas seguintes linhas de atuação:
Qualificação Profissional (2.930 participantes):
Estágio Portadores Necessidades Especial (Paulínia e Cosmópolis)Programa Petrobras Jovem Aprendiz (Paulínia, Cosmópolis e Artur Nogueira)
Menor Assistido (Paulínia e Cosmópolis)
Projeto Escola (Paulínia e Cosmópolis)
Cursos Comunitários (Cosmópolis)
Prover (Programa de Valorização do Emprego na Região) – desenvolvido em Paulínia e Cosmópolis, foi idealizado para auxiliar a capacitação de pessoas, preparando-as para ocupar postos de trabalho gerados pela modernização e ampliação da Replan, bem como de outras demandas da Região Metropolitana de Campinas. O programa se fortaleceu com a parceria com o PROMINP (Programa de Mobilização da Indústria Nacional do Petróleo e Gás Natural), visando com que a qualificação dos trabalhadores seja continuada e progressiva, contribuindo para melhoria do nível técnico e profissional em toda a cadeia produtiva da indústria na região.
Garantia dos Direitos da Criança e do Adolescente (1.460 participantes):
Escola de Iniciação ao Bicicross (Paulínia)
Programa de Criança (Paulínia, Cosmópolis e Artur Nogueira)
Projeto Canarinhos da Terra (Campinas)
Dê Bola para Cidadania (Campinas)
Projeto Despertar (Cosmópolis)
Convênios com os Fundos da Infância e Adolescência – FIA (municípios da Região Metropolitana de Campinas)
Outros:
Navegando nas Águas do Conhecimento: educação e conscientização ambiental  atendimento a 16.000 estudantes/ano (Americana)
Convênio Santa Casa de Limeira – Unidade de Tratamento de Queimaduras
Estação de Monitoramento Ambiental (Paulínia)
Em 2008 foi lançado o “Integração Petrobras Comunidades”, uma modalidade de seleção pública de projetos sociais para reforçar o compromisso da Petrobras de contribuir com o desenvolvimento das comunidades onde atua, garantindo transparência na escolha dos projetos para patrocínio. Organizações do Terceiro Setor que desenvolvam projetos sociais em comunidades próximas às Unidades da Petrobras (no caso da Replan são atendidos os municípios de Paulínia, Cosmópolis, Artur Nogueira e Campinas), contemplando uma das seguintes linhas de atuação: geração de renda e oportunidade de trabalho; educação para a qualificação profissional; garantia dos direitos da criança e do adolescente. As entidades proponentes precisam estar devidamente inscritas no CMDCA (Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente).
Especificamente no município de Paulínia, são dois projetos contemplados pela Seleção: Gente Eficiente, do Cindep – Centro de Integração dos Deficientes de Paulínia, que visa promover a integração e reabilitação de portadores de deficiência física e a Oficina de iniciação profissional ao audiovisual Curta Jovem, do Centro de Tratamento Bezerra de Menezes, voltado para 180 jovens de 20-29 anos e de 30-59 anos, dependentes químicos. O projeto pretende gerar a inclusão social por meio de oficinas de vídeo. Ambos tiveram investimento de aproximadamente R$ 50 mil cada.